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Grille indiciaire

Pour les enseignants du premier degré, l’élément principal de la rémunération est lié aux « points d’indice » dont le nombre dépend à la fois du corps (instituteur, professeur des écoles  ou PE Hors classe) et de l’échelon. La valeur du point d’indice est multipliée par le nombre de points d’indice et constitue le « traitement indiciaire ». Depuis juillet 2016 la valeur du point d'indice a été revalorisée à 55,5635 € brut annuel (soit 4,658 € brut mensuel).

La grille indiciaire sera revalorisée au 1er janvier 2017, au 1er janvier 2018 et au 1er janvier 2019.

L'indemnité de résidence vient s'ajouter au salaire pour les enseignants exerçant dans certaines communes. Cette indemnité est destinée à compenser le coût de la vie plus élevé dans les communes concernées. Elle est calculée en pourcentage du traitement brut : zone 1 = 3 % du traitement ;  zone 2 = 1 % du traitement ;  zone 3 = 0% (pas d’indemnité de résidence).

Certaines communes de l'Hérault sont classées en zone 2 : Balaruc-les-Bains, Balaruc-le-Vieux, Béziers, Boujan-sur-Libron, Castelnau-le-Lez, Clapiers, Frontignan, Grabels, Jacou, Juvignac, Le Cres, Maraussan, Montferrier-sur-Lez, Montpellier, Palavas-les-Flots, Saint-Clément-de-Rivière, Saint-Jean-de-Védas, Sauvian, Sérignan, Sète, Valras-Plage, Vendargues, Villeneuve-les-Béziers

Toutes les autres communes de l'Hérault sont classées en zone 3 (pas d'indemnité de résidence).

La circulaire de la Fonction Publique n° 1996 du 12 mars 2001 établit la liste des communes concernées.

Cinq cotisations sont retirées du traitement indiciaire (brut) pour donner le salaire net :

- retraite : 9,94%

- retraite additionnelle de la fonction publique (RAFP) : 5% de l'indemnité de résidence et du supplément familial

- contribution pour le remboursement de la dette sociale (CRDS) : 0,5% (sur 98,25% de tous les revenus)

- contribution sociale généralisée (CSG) : 7,5% (sur 98,25% de tous les revenus)

- contribution solidarité : 1% de (traitement brut + indemnité de résidence + supplément familial - retraite – RAFP)

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